阳光学院2025年博士层次专任教师招聘公告
卧龙巍巍,闽水泱泱;刚健笃实,辉光日新。
阳光学院于2001年依托国家“双一流”建设高校、国家“211工程”重点建设大学——福州大学创办。2015年经国家教育部批准,转设为独立设置的民办普通本科高校,2017年被福建省教育厅列为硕士学位授予培育单位,2022年入选福建省一流应用型建设高校培育单位。
阳光学院实行“一校两区”办学模式,占地面积约1700亩,其中福州校本部位于中国近代科技、教育、工业发源地——福建马尾,福州滨海校区于2024年9月正式投入使用。目前,在校全日制学生18000多人。
展望未来,阳光学院将坚守“办百年名校、育世纪新人”的初心,以服务国家战略和地方经济社会发展需要为担当,将朝着建设高质量发展的省内一流应用型本科高校扎实迈进。
一、基本条件
1.遵纪守法,具有良好的职业道德,热爱高等教育事业,学风端正,治学严谨,为人师表。;
2.具有正常履行职责的身体和心理条件,年龄一般不超过65周岁,学术成果和学术影响力突出者可适当放宽年龄限制。
3.具有博士学历学位,取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。
4.符合招聘岗位所需的其他资格条件。
二、招聘岗位
具体要求和招聘人数详见:《2025年阳光学院博士招聘计划》
学术带头人:年龄不超过50岁,获评市级以上高层次人才项目或具有副高以上职称,主持过省部级以上项目,近五年内有重要学术成果;或年龄不超过35岁,主持过国家级项目,科研成绩特别突出的博士、博士后。
学术核心骨干:年龄不超过45岁,具有海内外高水平大学或研究机构博士学位,主持过省部级项目,在国内外核心刊物上发表过论文优先。
博士:具有海内外高水平大学或研究机构博士学位,专业符合要求。
引进政策如下:
岗位 |
年薪 |
安家费10年 |
科研启动费10年 |
聘期 |
学术带头人 |
一人一策 |
一人一策 |
一人一策 |
一人一策 |
学术核心骨干 |
30-35万 |
30万 |
10-20万 |
5年 |
博士 |
20-30万 |
30万 |
10-20万 |
3-5年 |
备注: 1. 服务期10年,原则上每个聘期5年一签(退休、外籍另议) 2. 符合省、市级人才引进政策,可申请落地补助20-200万 3.鼓励引进团队,团队带头人及成员享受从优政策,待遇及配套一事一议; 4.优秀博士可申请人才特区直聘、预聘高级职称,引进待遇一事一议; 5.外省引进全日制博士可享受机关养老保险 |
三、福利待遇
学校提供全面的福利体系,涵盖五险一金、绩效奖金、法定节假日、教职工公寓、节日礼金、用餐补贴、年度体检等。具体福利如下:
1.符合福建省、福州市人才引进政策的,学校将协助申请高层次人才引进待遇(落地补助15-200万):符合条件的教职工可参与机关事业单位养老保险。
2.协助博士人才解决配偶工作及子女入学问题,子女就读阳光国际学校(优质中小学教育资源)享受优惠
3.无住房者可申请教职工过渡公寓,博士人才享受拎包入住的精品公寓。
4.每月提供400元餐补用于校内消费,生日和重大节日均享受礼金,提供四条校车线路,定时往返福州市区
5.专业教师健康中心,每年提供免费体检;
6.学校开放游泳池、提供免费健身房等运动场所;
四、工作氛围
学校大力实施人才强校战略,秉持学者、专家治校、聘任国务院政府津贴学者、教育部教指委委员、福建省高层次A类人才等30余位国家级、省级人才担任学校学科带头人。学校斥资上亿为不同类型博士人才提供各类健全保障、制度:阳光学者团队、菜单式自选考核、可拎包入住的人才公寓、健全的后勤服务保障、依山傍水的5A级办公环境。
详见:http://www.ygu.edu.cn/xxgk.htm
五、应聘方式
请将以下资料发送至邮箱:ygxyrsc@ygu.edu.cn
邮件主题格式为“姓名+职称+应聘学院/学科+岗位”需在附件中提供以下资料
1.简历(包括完整的学习、工作简历及科研成果目录),并在右上角附上个人近期彩色证件照;
2.阳光学院博士应聘人员登记表(表格下载链接http://rsc.ygu.edu.cn/info/1008/1261.htm);
3.学历学位证书(取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心学历学位认证书);
4.近五年教学科研成果清单和3-5篇代表作,论文被收录和引用的检索证明。
5.(如有)可提供职称证书、职业(执业)资格证书、聘书、获奖证书等相关证书
六、联系方式
邮箱:ygxyrsc@ygu.edu.cn
学校网址:http://www.ygu.edu.cn/
地址:福州经济技术开发区登龙路99号