工作职责-阳光学院人力资源处

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工作职责

时间：2024-05-08

　　负责学校师资队伍建设等人力资源管理和教师发展服务工作。
核心职责包括师德师风建设、人力资源规划与制度制定、薪酬福利及社保管理、师资招聘与人才引进、人事数据统计、专业技术职务评聘与绩效考核、劳动关系维护及人事档案管理等人事工作。同时通过教师发展中心，为全校教师提供从入职适应、教学能力提升、学术科研发展到职业生涯规划的全方位、综合性支持服务。